Gracias al Proyecto incluido en el Programa Operativo de Inclusión Social, Garantía Infantil y Lucha Contra la Pobreza 2021-2027 (CCI-2021ES05SFPR003), FSE+, cofinanciado por la Unión Europea, la empresa de inserción A Todo Trapo Zaragoza SLU, puede continuar con una de sus pilares fundamentales que es la formación de los trabajadores de inserción.

Formación orientada al puesto de trabajo (organización de rutas de recogida, los conocimientos básicos para la organización de un almacén, formación para la selección y clasificación de ropa, cómo optimizar la agenda de trabajo, formación en informática, manejo y conducción de carretillas elevadoras retráctiles, carretillas elevadoras frontales, picking/preparación de pedidos con manejo de carretilla, carnet C, CAP, formación en conducción ADR , recoge-pedidos de alto nivel, TPV y caja, formación en ventas), y otras formaciones que cumplan las expectativas laborales de los trabajadores de inserción.

La trabajadora M.E.C, comenzó con nosotros el 18/09/2024 sin experiencia en almacén, en conducción de furgón de 3500 kg y en manejo de carretilla.

Actualmente ha aquerido la formación para el manejo de la carretilla frontal y está comenzando al manejo de la misma; así como en el resto de tareas auxiliares de almacén.

No podemos olvidar que el sector de logística y transporte es uno de los motores de la economía española, con un importante potencial de creación de empleo.

A Todo Trapo Zaragoza SLU potencia la igualdad de género y de oportunidades entre hombres y mujeres, tanto a nivel formativo como laboral.

La formación y mejora de las competencias profesionales de la trabajadora, le permitirá abrirse camino en un mundo profesional mayoritariamente masculino.

El programa Arinser Plus establece la línea de ayuda: Subvención para la contratación de personal técnico de inserción. Este programa público del Gobierno de Aragón cuenta con el apoyo de la Unión Europea, por medio de su cofinanciación por el Programa FSE+ Aragón 2021-2027.

Las empresas de inserción, como A TODO TRAPO ZARAGOZA SLU, son estructuras de aprendizaje que se plantean el reto de acompañar a las personas en riesgo de exclusión social, en su itinerario a través del desempeño laboral, del ejercicio de un puesto de trabajo real. En este acompañamiento es necesario el técnico-a de inserción.

En A Todo Trapo Zaragoza SLU se realiza un acompañamiento cercano, donde se “avanza” juntos hacia un proceso de aprendizaje, orientado hacia la autonomía y el tránsito al mercado de trabajo ordinario de la persona trabajadora en inserción.

En 2023 en A TODO TRAPO ZARAGOZA SLU se acompañaron a 26 participantes de inserción, de los que finalizaron su itinerario 13 y el 69,23 % consiguió incorporarse al mercado normalizado.

En A Todo Trapo Zaragoza SLU, consideramos fundamental dotar a los/as trabajadores/as de los conocimientos necesarios para el desempeño de los puestos, pero también es importante favorecer la formación externa que incremente sus posibilidades de inserción en el mercado laboral ordinario una vez finalicen su contrato en nuestra empresa de inserción.

Por supuesto, hemos adaptado dicha formación a las necesidades y demandas de las personas contratadas. Se han realizado un total de 53 acciones formativas en 2023, de las cuales el 67,92 % han sido realizadas por trabajadores de inserción.

Gracias a estos apoyos económicos, cofinanciados por la Unión Europea, facilitan que se continúe con el fomento de la inclusión social, su acompañamiento con el técnico-a que, contribuye a su desarrollo personal y laboral, donde adquieren competencias y habilidades clave para su futura inserción en el empleo ordinario.